يمكن أن يكون دائمًا تحديًا عندما تضطر إلى تعيين موظفين لأول مرة. بعد كل شيء ، ربما لم تكن رئيسًا لشخص ما من قبل. لذلك قد يكون من الصعب توظيف موظف للعمل لديك على أساس التفرغ. لكن يمكن للموظفين مساعدتك في الحصول على مشروع ناجح بين يديك. بعد كل شيء ، يمكنهم تخفيف العبء بحيث يمكنك التركيز على أجزاء أخرى من عملك. ولكن إذا كنت أ مدير أول مرة ، فمن السهل ارتكاب الأخطاء مع موظفيك. لذلك ، إليك بعض الطرق التي يمكنك من خلالها مراقبة موظفيك عندما تكون مديرًا لأول مرة.
تأكد من أنك في قلب المكتب
يخفي الكثير من رواد الأعمال أنفسهم بعيدًا عندما يكونون في المكتب. بعد كل شيء ، لديهم الكثير من العمل للقيام به. ولكن إذا كان لديك مكتب خاص ، فمن غير المرجح أن تعرف ما يحدث في باقي المكتب. ومن ثم قد لا يقوم الموظفون بعمل فعال. أيضًا ، لن تختبر بشكل مباشر ما يشبه الموظفون عندما يتحدثون إلى العملاء. وقد يكون لديك شخص يكافح من أجل دوره. لذلك لضمان عدم حدوث ذلك ، يجب أن تكون في قلب المكتب. احصل على مكتب يضمن لك معرفة ما يحدث بالضبط في عملك. ووجودك كوجود يومي يمكن أن يحفز الموظفين على العمل الجاد. بعد كل شيء ، سيظهر لك أنك لا تمانع في أن تعلق ولا ترى نفسك كذلك أعلى .
حان الوقت لتنفيذ CCTV
عندما تكون داخل وخارج مكتبك خلال النهار ، قد لا ترى ما الذي ينوي الموظفون فعله. وقد يعني ذلك أنهم ربما يأخذونك في جولة دون أن تدرك ذلك. على سبيل المثال ، قد لا يبذلون قصارى جهدهم. وقد يكونون في طريقهم لتناول وجبات غداء طويلة! أيضًا ، من المحتمل أن يأخذوا العناصر معهم إلى المنزل دون علمك! لذلك ، للتأكد من أنه يمكنك مراقبة الموظفين بدقة ، فقد حان الوقت لتطبيق نظام CCTV جيد. مع واحدة من هؤلاءأنظمة CCTV عالية الجودة، ستكون قادرًا على التحقق من المكتب أثناء تنقلك. ومع استمرار اللقطات لأسابيع ، يمكنك إلقاء نظرة على الفيديو في أي وقت. بالطبع ، عليك إخبار الموظفين بأنك تقوم بتنفيذ CCTV ؛ مجرد إبلاغهم قد يغير سلوكهم للأفضل!
تحقق معهم أسبوعيا
من السهل جدًا أن يمر الوقت دون أن تتاح له فرصة متابعة ما يحدث في مكان العمل. بعد كل شيء ، الجميع مشغول بالمواعيد النهائية. ولكن إذا كنت لا تراقب التقدم ، فمن السهل أن تخرج الأمور عن السيطرة. لذلك ، تحتاج إلى ترتيب ملف اجتماع اسبوعي حيث يمكنك معرفة ما يحدث بالضبط في المكتب. وإذا كانت هناك أية مخاوف ، فيمكنك طرحها معك طاقم العمل . الشيء نفسه ينطبق على موظفيك ؛ يمنحهم الفرصة للتنفيس حتى تتمكن من إجراء التغييرات حسب الضرورة.
كيفية تنسيق الحوار في سرد
وإذا لم يكن لديك الوقت لمراقبة الموظفين ، فقم بتعيين مدير مكتب. يمكن أن تكون عينيك وأذنيك عندما لا تكون في الجوار.
